1、负责矿山的采矿技术工作
2、依据测量、地质资料，合理选择开拓方案和采矿方法，并进行相关的开拓工程设计、采场单体设计和井巷工程支护方案设计。
3、参与矿山采掘技术计划和月度生产计划的编制。
4、参与重大设计的审查工作。
任职要求：
1、年龄：45岁左右，学历：大专及以上学历对口专业，中级（含）以上对口专业职称；
2、具有同岗位工作经验10年以上。
3、熟悉露天各种开采方法。
4、精通矿山开发领域采矿设计规划,矿山安全技术及施工技术,岩层控制技术,熟练掌握矿区开拓设计方法,熟悉采场损失贫化管理等工作,具备生产组织和技术管理能力.
5、身体健康，能适应长期的矿山工作。
6、工资面议
2、依据测量、地质资料，合理选择开拓方案和采矿方法，并进行相关的开拓工程设计、采场单体设计和井巷工程支护方案设计。
3、参与矿山采掘技术计划和月度生产计划的编制。
4、参与重大设计的审查工作。
任职要求：
1、年龄：45岁左右，学历：大专及以上学历对口专业，中级（含）以上对口专业职称；
2、具有同岗位工作经验10年以上。
3、熟悉露天各种开采方法。
4、精通矿山开发领域采矿设计规划,矿山安全技术及施工技术,岩层控制技术,熟练掌握矿区开拓设计方法,熟悉采场损失贫化管理等工作,具备生产组织和技术管理能力.
5、身体健康，能适应长期的矿山工作。
6、工资面议
职位类别： 采矿工程师/技术员
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申请职位
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18-25K申请职位一、主要任职资格要求： 1、采矿及相关专业； 2、工作年限：采矿技术及管理工作5年以上，取得助理或中级采矿工程师职称； 3、年龄45周岁及以下，具有一定的计算机水平。 二、主要岗位职责： 1、彻..
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14.5-16K申请职位一、主要任职资格要求： 1、采矿及相关专业； 2、工作年限：采矿技术及管理工作5年以上，取得助理或中级采矿工程师职称； 3、年龄45周岁及以下，具有一定的计算机水平。 二、主要岗位职责： 1、贯彻..
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18-25K申请职位一、主要任职资格要求： 1、采矿及相关专业； 2、工作年限：采矿技术及管理工作5年以上，取得助理或中级采矿工程师职称； 3、年龄45周岁及以下，具有一定的计算机水平。 二、主要岗位职责： 1、彻..
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20K申请职位1.在矿长和总工程师的领导下，负责矿山采掘系统工程建设标准化管理，重点技术措施工程、采场、局部单体工程的设计，并参与设计和施工方案审查。 2.参与编制年度、季度、月度采掘计划，并与有关部门..
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10-14K申请职位1、熟悉矿山的开采技术、井下充填、智能抛废、开拓方法、井巷掘井、供电系统、通风系统、运输系统以及矿山的地质、设备情况; 2、参与矿山设计的审查,负责编排矿山采掘进度计划或指导矿山编制采掘计..
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7.5-12.5K申请职位1、45岁以下，本科或以上学历； 2、采矿类专业； 3、能够熟练使用CAD制图软件，以及Office等常用办公软件； 4、有责任心，有团队合作精神； 5、有相关工作经验者优先； 6、年薪9-15万。
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12.5-16.6K申请职位采矿，工程师 工作内容： 1.编制生产计划，解决生产中发生的问题，保障生产正常运行； 2.组织开展技术改进，优化； 3.开展开拓，采切，爆破等相关采矿设计，以及采矿工艺，充填工艺的技术管理。 任..
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10-15K申请职位（一）任职要求 1、年龄要求：50岁以下； 2、学历与职称要求：大专及以上学历，采矿专业毕业； 3、工作经验要求：1年以上金属矿山采矿工作经验，有铅锌矿工作经历优先； 4、能力素质要求：具有较好..
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面议申请职位工作职责： 1.负责矿山开采技术管理工作； 2.制定和执行采矿年度、月度计划，确保采矿任务按时完成； 3.审核和监督采矿施工方案、设计方案的执行； 4.与地质、测量部门合作，确保矿山出矿工作的顺利..
