1、认真贯彻执行采矿技术方针、政策、技术管理规范和规定;
2、负责矿山采掘技术资料和现场施工质量监督管理工作;
3、组织分析、研究、制订、解决生产中遇到各种采矿技术问题;
4、组织编制、审查各类采矿作业规程、采矿技术总结、采矿工作面安全技术措施、采矿工作面管理台帐、采矿技术报告等各种技术管理资料;
5、参与矿井采掘设计和矿井远景发展规划的编制工作;
6、认真组织开展采矿工作面的安全质量标准化建设工作,不断提高工作面管理水平。
任职要求:
1、年龄:45岁以下,学历:全日制本科及以上,采矿相关专业;
2、5年以上矿山工作经验,2年以上采矿技术岗位工作经验;
3、踏实、稳重,具有较强的沟通、协调能力与团队协作精神。
2、负责矿山采掘技术资料和现场施工质量监督管理工作;
3、组织分析、研究、制订、解决生产中遇到各种采矿技术问题;
4、组织编制、审查各类采矿作业规程、采矿技术总结、采矿工作面安全技术措施、采矿工作面管理台帐、采矿技术报告等各种技术管理资料;
5、参与矿井采掘设计和矿井远景发展规划的编制工作;
6、认真组织开展采矿工作面的安全质量标准化建设工作,不断提高工作面管理水平。
任职要求:
1、年龄:45岁以下,学历:全日制本科及以上,采矿相关专业;
2、5年以上矿山工作经验,2年以上采矿技术岗位工作经验;
3、踏实、稳重,具有较强的沟通、协调能力与团队协作精神。
职位类别: 采矿工程师/技术员
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1.5-2.5万/月申请职位任职要求: 1. 本科及以上学历,采矿工程等相关专业; 2. 具备3年以上采矿行业从业经验; 3. 熟知采矿流程和设备,有丰富的实践经验,具备较强的组织协调能力和问题解决能力; 4. 40岁以内,身..
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9-15万/年申请职位1、45岁以下,本科或以上学历; 2、采矿类专业; 3、能够熟练使用CAD制图软件,以及Office等常用办公软件; 4、有责任心,有团队合作精神; 5、有相关工作经验者优先; 6、年薪9-15万。
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1-1.2万/月申请职位岗位职责:中大型井工铁矿(210万吨/年)采矿技术工作 任职资格:有采矿设计工作经验(工作经验欠缺暂不能独立工作的可培养),采矿类专业毕业,大专以上文化。薪资按照技能面议。
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1-2.5万/月申请职位岗位职责 1、制定矿山采掘设计、技术交底,监督现场采掘生产作业情况; 2、参与制定年度采掘计划,并协同生产部门分解计划指标; 3、配合组织开展采矿技术改进、新工艺应用等工作,负责采矿技术资料管..
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1-1.5万/月申请职位专业要求: 矿物加工工程、采矿工程、矿业工程;测绘工程类、资源勘查工程、地球物理学、地理信息科学、地质工程类、遥感科学与技术、地图制图学与地理信息工程、国土资源信息工程
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1-2万/月申请职位1、统招采矿(非煤)专业大专以上学历, 2、从事矿山采矿技术工作1年以上,熟练掌握矿山生产工艺流程, 3、丰富的井下工作经验,能够独立完成采矿设计, 4、懂管理,掌握充填、浅孔留矿、分段中深孔..