工作职责：
（一）负责冶金专业技术管理工作；
（二）审核年度、月度冶炼厂生产计划，协助编制年度、月度生产经营计划，监督冶炼生产计划的完成；
（三）负责冶炼基础数据的收集、整理、分析以及报送，监测冶炼生产指标及时发现冶炼生产问题；
（四）完成上级领导交办的其它任务。
岗位要求：
（一）冶炼专业，本科及以上学历；
（二）具有1年以上相关工作经验；
（三）熟悉冶炼工艺流程及相关操作规范；
（四）良好的沟通能力、团队合作精神及强烈的责任心。
（五）为人正直，服从公司安排。
薪酬待遇：
1.年薪面议，包括月基本工资、月艰苦地区补贴和年终绩效奖金三部分；
2.提供五险一金；
3.驻外期间，一年两次全额带薪休假，每次30天，并报销往返机票及相关路费、餐旅费；
4.每月通讯补贴60—100美金；
5.驻外满一年后每月享受年功工资，每月100—150美金；
6.公司提供健全的食宿、生活用品、医疗服务；
7.公司提供健身房、羽毛球馆、阅览室等各类休闲娱乐设施；
8.为员工购买驻外期间的商业保险；
9.提供每年一次1000人民币体检费用。

职位类别： 冶金工程师

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