职位详情

岗位职责：
1、参与公司发展规划、经营计划的编制和公司重大决策的讨论；
2、收集企业内部及外部各种相关信息、数据，为总裁决策提供参考、建议；
3、协调总裁、各公司总经理之间的工作关系；
4、协助总裁开展各项工作，处理日常事务；
5、在授权范围内协助总裁进行商务谈判，做好各项汇报、联络工作；
6、协助总裁对投资、营运、资本运作等领域做综合性的协调管理工作，掌握主要经营活动情况，
7、负责指定经营管理专项工作、项目管理等相关工作；
8、协助总裁检查、布置的工作任务的贯彻、落实、执行情况；
9、受总裁委托，参加各种会议，传达总裁的意见和建议；
10、完成总裁授权与交办的其他工作任务。
任职资格：
1、35岁以上，企业管理、行政管理等相关专业大专以上学历，具有相关专业中级以上职称或执业资格证；
2、5年以上大中型企业同职位运营综合管理、资本运作相关工作、或企业项目申报、研发、投资、工作组织等相关工作经验，熟悉相关工作流程及外部办事程序；
3、具有丰富的企业管理、金融、贸易、国家法律法规等综合知识 ；
4、具有较强的组织管理和分析判断能力、商务谈判能力和处理突发事件的能力；善于人际沟通协调，外联与公关能力优秀；
5、具备较强的语言及文字处理能力；熟练使用办公软件、办公自动化设备；
6、具有高度的责任感，敬业守则，严谨务实，能承受较大工作压力。