职位要求
1、负责定期计算、分析地质储量和生产矿量的保有和变动情况,按规定编制地质储量及生产矿量平衡表,为领导决策及编制矿山生产计划提供依据。
2、坚持探矿先行的原则。在工程布置和设计过程中要尽量采用“以钻代坑”和实行“探采结合”,最大限度地降低采掘比。设计上要本着“技术可行,经济合理,安全可靠”的原则。
3、负责作业现场的技术指导工作,及时进行地质取样和地质编录并上图,计算采矿损失和贫化率指标。
4、掌握水文地质工作要领,定期监控井下水文地质变化,做好基础资料收集工作,建立水文地质档案。能组织实施注浆治水工作。
5、主动配合其他专业工作,地质技术资料图纸要及时整理归档。
6、大专以上学历,能吃苦耐劳,可以适应长期在条件较为艰苦的矿山工作。
应聘要求:
1、以上岗位须大专以上学历,能吃苦耐劳,适应长期在条件较为艰苦的矿山工作。
2、有意者请提交相关应聘资料:个人简历、双向就业推荐表、户口簿、身份证、学历证明、从业资格证、实习证明等证件的原件和复印件以及一寸近期免冠照片4张。
薪酬福利待遇:
1、一旦录用,签订劳动合同,办理社会保险,其他福利按照公司有关规定执行。
2、三年以上工作经验或具备助理工程师职称的应聘人员实行年薪制工资,具体面议。
应届生:工程技术专业月薪本科生2000元/月,专科毕业1800元/月;安全工程、矿山机械或机电一体化专业基本月薪本科生1800元/月,专科毕业1600/月;试用合格转正后,根据岗位所承担的责任,经考核后给予20%以上的调资。第二年公司将对表现优异的员工将实行年薪制工资,具体面议。
3、通过技术革新,有突出工作业绩的,将享受公司技术进步或管理创新奖金。
4、外地员工享受探亲假并报销来回路费。
5、提供住宿(免费)。