职位要求
任职资格:
1、企业管理、工商管理、汉语言文学等相关管理或文学类专业本科以上学历
2、集团或大型国企行政工作满8年,相应岗位满5年以上工作经验
3、有制定企业内部行政管理流程、制度,建立现代化、科学的管理体系的经历
4、熟悉建筑、房地产等行业运作模式
5、形象气质佳、文笔能力优秀、英语卓越者优先
岗位职责:
1、构建完善集团行政管理制度体系
2、搭建行政人才梯队管理
3、负责对车辆、会务、办公职场、固定资产、低值易耗品、职工用房、选址装修等日常行政保障性工作
4、负责公文撰写、总裁报告、通知通告等相关文案工作
5、负责协调各种资源为各业务部门提供支持,保证公司战略的贯彻及落实
6、完成领导安排的其他工作